Polityka DE&I – kluczowe jest wyrównanie szans kobiet i mężczyzn
![](https://pracodawcydlazdrowia.pl/wp-content/uploads/2023/11/job-interview-3410427_1920-1-1024x683.jpg)
DE&I (diversity, equity and inclusion, czyli różnorodność, równe szanse i integracja) to strategia działań zwiększających perspektywy zawodowe grup zmarginalizowanych.
DE&I (diversity, equity and inclusion, czyli różnorodność, równe szanse i integracja) to strategia działań zwiększających perspektywy zawodowe grup zmarginalizowanych.